6月11日，集团党委召开会议，专题研究法治建设工作。集团党委书记、董事长、总经理周正雄主持会议，市国资委副主任成友贵到会指导，集团党委班子成员等参加。
会议集中学习了《习近平法治思想学习纲要》，通报了集团当前法治建设工作情况，审议了《关于成立法治建设领导小组》的文件，审议了调整集团法治宣传领导小组、社会稳定及平安建设领导小组、信访工作领导小组成员的文件。
会议指出，依法治企是全面依法治国的微观基础，是我们“法治护航”的核心内容。全体同志要坚持以习近平法治思想为指导，坚定不移把准依法治企正确方向，深入贯彻市国资委关于全面推进法治国企建设的要求，坚定不移深化依法治企各项工作，全面推进治理体系和治理能力现代化，促进企业健康可持续发展。要将全面依法治企、建设法治国企融入集团“十四五”规划的落地全过程。要提高政治站位，坚决贯彻落实习近平法治思想，按照“治理完善、经营合规、管理规范、守法诚信”的目标要求，结合实际，进一步依法推进“十四五”各项目标真正落到实处、取得实效。
会议强调，要充分发挥法治在推进集团治理体系和治理能力现代化中的重要作用。坚持依法合规治企的方略，要学会充分运用法治原理和法治机制完善公司内部治理和管控。建立科学完备的现代企业治理架构，确保既能激发活力、又能规范受控。要持续不断完善决策机制、制度体系、内控体系、合规体系、风险防控体系，不断提升治理法治化水平。
会议强调，要将落实依法治企要求贯穿到日常经营管理的全过程。要坚持法治建设与党建工作紧密结合，自觉融入党委的全面领导之中，不断提高党员领导干部法治素养，严格违纪违法责任追究。要坚持法治建设与业务拓展、经营管理、市场营销、风险防范等工作紧密结合，主动适应市场化、法治化、国际化发展要求。要持续提升防范法律合规风险和依法维权、有效维权能力水平，形成特色鲜明的集团法治文化。
会议强调，要着力打造协同联动的合规管理系统工程。各部门要围绕“四规”要求，加强对内部法治建设工作的组织领导、推动落实。要做好各部门、各条线法治建设工作的组织推进、综合协同、督办检查工作，在参与重大事项、防范重大风险、维护重大权益中要充分发挥法律事前、事中、事后保障作用。各部门都要坚持用法治思维和方式深化改革，加强配合，妥善解决企业关停并转、投融资、招投标、债权债务纠纷、劳动用工、重大项目建设、生产经营等方面问题，杜绝经验代替法律，切实用法律规范行为、保障集团合法权益。
会议强调，要切实发挥领导干部在法治建设中的关键作用。集团领导班子成员、各部门负责人要牢固树立法治观念，增强规矩意识，增强法治意识和职业道德意识。要坚持学法制度化、常态化，领导干部要带头学法、遵法、守法、用法，带头按制度办事、按规矩办事、按程序办事，不违法行使权力，营造办事依法、遇事找法、解决问题用法的良好法治氛围。
